リリース

社員教育システムを提供するmanebiが、経営・人事・教育など人材関連サービスの専門展「ヒューマンキャピタル/ラーニングイノベーション2022」に出展決定!

 

株式会社manebi

株式会社manebi(東京都千代田区 代表取締役執行役員CEO:田島 智也 以下、manebi)は、2022年7月13日から15日に東京国際フォーラム(東京・有楽町)で開催される「ヒューマンキャピタル/ラーニングイノベーション2022」に出展いたします。

manebiは、オンラインで社員教育ができるラーニングエクスペリエンスプラットフォーム「playse.ラーニング」をご紹介いたします。(manebiブース小間番号:724)


また、7月13日(水)11:40〜12:20、セミナー会場Aにて「社員教育はオンライン+オフラインのハイブリッド!?効果的な研修の秘訣」をテーマに効果的な社員研修法についてお話しします。

セミナーお申し込みはこちら:https://ers.nikkeibp.co.jp/user/contents/2022y0713hcli/index.html
※セミナーにお申し込み希望の方は、展示会入場券も併せてお申し込み下さい。

ぜひ、manebiの展示ブースにお越しいただき、playse.ラーニングをご体験下さいませ。

 
出展サービス「playse.ラーニング」の特徴とは?

①導入するだけでさまざま社員研修ができる
1,000コース・3,000レッスンの豊富なeラーニング教材が揃っているため、新入社員研修や階層別研修、コンプラ、ハラスメント防止、情報セキュリティ研修などさまざまな社員教育を実施できます。

②研修カリキュラムのご提案が可能
eラーニング教材を組み合わせた研修カリキュラムのご提案も可能です。そのため、1から研修内容を考える負担を減らすことができます。

③研修をしない時期はコストが抑えられる
playse.ラーニングでは、アカウントの有効・無効を切り替えることができます。有効にしているアカウントのみのお支払いになるため、研修をしない時期は無駄なコストを減らすことができます。

 
​弊社セミナー概要
タイトル:社員教育はオンライン+オフラインのハイブリッド!?効果的な研修の秘訣」
登壇内容:社員教育のご担当者様のお悩みとして、効果的な研修ができているのか分からないということをよく耳にします。それを解決できるのが「ブレンディッドラーニング」です。本講演では、オンライン、オフライン双方のストロングポイントを融合した新たな研修方法「ブレンディッドラーニング」について詳しく解説していきます。
講演日時:7月13日(水)11:40~12:20
会場 :セミナー会場A
登壇者プロフィール:
株式会社manebi マーケティング部インサイドセールス課 山下 俊平
NTTデータグループ企業にてオフショアBPO、経費精算システムの販売を担当。その後外資系マーケティングツール販売企業にてインサイドセールスとしてのキャリアをスタート。複数の企業にてインサイドセールス部門の設立に携わり、2021年よりmanebiにジョイン。入社後は、ラーニングエクスペリエンスプラットフォーム「playse.(プレース)」のインサイドセールスとして、お客様への最適なソリューション提案に日々励む。

 
イベント概要
「ヒューマンキャピタル2022/ラーニングイノベーション2022」
会場 :東京国際フォーラム(東京都千代田区丸の内3丁目5番1号)
会期 :2022年7月13日(水)~15日(金)10時~ 17時30分
主催 :日本経済新聞社/ 日経BP
入場料:無料(公式サイトから事前登録が必要です)
公式サイト:https://events.nikkeibp.co.jp/hcli/2022/info/
展示会入場券のダウンロードはこちら:
https://events.nikkeibp.co.jp/hcli/2022/info/

Career

ソーシャルミッションを担う優秀なチーム

誰もが自分らしく輝ける社会を作りたい。私たちはそんなソーシャルミッションを掲げ、未だ世の中にはないソリューションを、テックの力で作り出しています。ぜひmanebiにジョインし、一緒に「縁満」な世界を作りましょう。